Мастер-класс «Корпоративное обучение как система»

Участники смогут по-новому взглянуть на систему обучения в своей компании, получат несколько идей для развития системы обучения в своей компании.

В программе:

  • Основы системного мышления для построения корпоративных программ обучения.
  • Как называется ваш учебный центр и почему это важно?
  • Модульные программы обучения: система или нагромождение? Как создать системные взаимосвязи?
  • Почему оценка сотрудника для обучения не нужна?
  • Какие уравновешивающие обратные связи снижают эффективность обучения и что с этим делать?
  • Выбор тем для обучения: "модные" и "избитые" темы, или почему многие руководители до сих пор так и не умеют делать базовые управленческие вещи?
  • Как сделать программу обучения более системной? Взаимодействие с пулом провайдеров, формирование ключевых принципов, выстраивание последовательности модулей и другие факторы успешности.
Сеансы
в
К сожалению, сеансов нет. Последний сеанс прошел в городе 24 ноября 2015 в 14:00.
Похожие события
Образовательный курс «Пивной сомелье»
Открытые уроки капоэйра для детей и взрослых
Мастер-класс по робототехнике
Смеховечеринка
Нарисуй картину за 2 часа
Мышление на практике
Как реализовать творческий проект
Живописный рельеф
Педагогический Транссиб
Топ-модель Кидбурга
Мода за 2 дня
Ментальный подход: что это и зачем
Базовый курс ментального подхода
Семинар Саши Зверевой «Умные мамочки»
Первая столица Руси, или Преданья старины глубокой
Самые важные события в мире искусства
Развитие
Как управлять развитием
Образовательная программа Present Perfect Festival
Искусство эпохи Возрождения
ОбсужденияМастер-класс «Корпоративное обучение как система»
Комментариев пока нет. Будьте первым